Empleo sufre leve caída mientras el comercio lidera los puestos de trabajo, pero enfrenta desafíos

Según los últimos datos del INE para el trimestre abril-junio de 2026, la cantidad de personas con trabajo en la zona bajó un 0,8% en el último año.

El mercado del trabajo en la Región de O’Higgins mostró una leve caída durante el trimestre abril-junio de 2026. Así lo reveló el análisis de los profesionales del Observatorio Laboral de O’Higgins, una iniciativa de la Subsecretaría del Trabajo que es ejecutada por la Universidad de O’Higgins.

La lectura analítica la realiza este organismo cada mes a través del boletín Termómetro Laboral, en base a las cifras de la última Encuesta Nacional de Empleo publicadas por el Instituto Nacional de Estadísticas (INE), que registraron una reducción del 0,8% en el número de personas ocupadas en comparación con el mismo período del año anterior.

El informe detalla que tanto quienes buscan empleo (tasa de participación) como la cantidad real de puestos ocupados disminuyeron en la región. En contraste, la tasa de desocupación subió 1,1 puntos porcentuales (p.p.), reflejando la dificultad de algunos sectores, como la Minería, para absorber mano de obra local.

¿Qué pasa con los motores económicos regionales?

A pesar del panorama general, propio de la estacionalidad de la región, no todas las noticias son negativas para la economía local. El sector de Alojamiento y Servicios de Comidas fue la actividad que más empujó positivamente el empleo en O’Higgins durante este período, con un registro positivo de 0,7 p.p., esto es, alrededor de 3.000 ocupados adicionales.

Por su parte, el Comercio continúa siendo, por lejos, el pilar que sostiene a las familias de la región: actualmente da trabajo a 91.500 personas, convirtiéndose en el mayor generador de empleo local. Sin embargo, el rubro enciende algunas luces de alerta, ya que ha experimentado una baja en sus ingresos a nivel regional, llegando a un promedio de $580,6 mil mensuales, aun cuando la actividad comercial del país (IMACEC Comercio) mostró un pequeño repunte de 0,8% entre mayo de 2025 y mayo de 2026.

Conoce todo el análisis de las distintas variables del mercado laboral en el sitio web de la Subsecretaría del Trabajo.