Financiar el desarrollo de investigaciones realizadas por académicas y académicos de la Universidad de O’Higgins en temáticas de género y diversidades.

• Proyectos enmarcados en las siguientes temáticas: Diversidad y disidencias sexo-genéricas; Discriminaciones y estereotipos de género; Violencia de género; Sexualidades; Masculinidades; y, Orden de género en la UOH.
• La postulación debe ser liderada por un/a académico/a de la Universidad de O’Higgins, quien será responsable tanto de la postulación, coordinación y ejecución de la investigación, como de los procesos administrativos, y presupuestarios.
• Dentro del equipo de investigación deben definirse al menos los siguientes roles: director/a del proyecto; director/a alterno/a.
• Al menos un cuarenta por ciento (40%) de los/as integrantes del equipo de investigación deben ser mujeres.
• Los miembros de los equipos de investigación deben ser parte de la comunidad de la UOH. Estos pueden pertenecer a cualquiera de los estamentos (estudiantes; académicos, docentes o funcionarios).
• Al menos una persona del equipo debe acreditar experiencia comprobable en enfoque de género. Para esto debe adjuntar algún tipo de certificación dentro de los documentos al postular.

Información descargable:

• Bases Fondo de Investigación en Género y Diversidades.
• Anexo 1: formulario de postulación.
• Anexo 2: declaración jurada de responsabilidad.